奖励应根据不同的训练阶段和要求，正确运用。在训练初期，哈士奇每次做完一个正确的动作和建立一个条件反射，都应及时给予奖励。奖励要根据科目内容及训练进程灵活运用。如在衔取科目中，奖励过早或不当，宠物狗
就会引起早吐。

        [1]奖励应及时，恰当。只有这样，才能起到强化的作用收到预期的效果。不能以训练员的主观臆断或情绪变化而乱奖或不奖。

[2]奖励要根据科目内容及训练进程灵活运用。如在衔取科目中，奖励过早或不当，哈士奇价格就会引起早吐。在闻嗅源科目中，奖励过早，会使哈士奇嗅得不细致或假嗅。

[3]奖励应根据不同的训练阶段和要求，正确运用。在训练初期，哈士奇每次做完一个正确的动作和建立一个条件反射，都应及时给予奖励。随着训练的进行及要求的提高(即条件反射复杂化阶段)，就需要有机地把几个动作联系起来，使哈士奇养成比较完整的能力。

　    随着哈士奇的能力的不断巩固和提高而逐步减少，以适应实际使用情况，但不可取消奖励。哈士奇奖励应由对单一动作延迟到全部动作的完成。